Si vous êtes une entreprise ayant une masse salariale de plus de 2M$, vous êtes assujetties à la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre. Cette Loi vous oblige à consacrer 1% de votre masse salariale sous forme de dépenses de formation.

 

Lien : https://www.emploiquebec.gouv.qc.ca/entreprises/sinformer-sur-ses-responsabilites-legales/loi-sur-les-competences/